home home
  • ۱۳۹۸ سه شنبه ۶ فروردين
  • اِثَّلاثا ١٩ رجب ١٤٤۰
  • Tuesday, March 26, 2019
شناسنامه خدمات کنفرانس ملی پدافند کالبدی نمایشگاه دستاوردهای 40 ساله انقلاب-آذربایجان شرقی کارگزاریهای رسمی پرداخت خسارات متفرقه دانشگاه علوم پزشکی تبریز
آمار سایت
افراد آنلاین : 2
بازدید امروز : 105
بازدید دیروز : 131
بازدید ماهانه : 972
بازدید سالانه : 972
آمار کل : 290626
زمان انتشار: ۱۳۹۴ شنبه ۵ دي ساعت 10:30 | تاریخ بروزرسانی : ۱۳۹۴/۱۰/۵ ساعت 10:30 | تعداد بازدید: 738 | کد مطلب: 23058

بارداری

بارداری

چه شرایطی برای دریافت کمک هزینه بارداری لازم است؟

1–  دارا بودن 60 روز سابقه پرداخت حق بیمه( بواسطه اشتغال بکار)ظرف یکسال قبل از زایمان.

2– بیمه شده قبل از شروع استراحت مشغول به کار بوده و یا در مرخصی استحقاقی باشد .

3–  در دوره استراحت مشغول به کار نبوده و با کارفرما قطع رابطه ننموده باشد .

کمک هزینه بارداری برای چه مدت پرداخت می شود؟

6 ماه

غرامت دستمزد ایام بارداری به چه کسانی تعلق می گیرد؟

چنانچه بیمه شده زن در طول بارداری به عوارضی دچار شود که سلامتی مادر و فرزند را تهدید نماید و طبق نظر پزشک معالج به استراحت پزشکی قبل از شروع استراحت زایمان نیاز داشته باشد استراحت تجویزی بدون توجه به مدت آن درصورت تائید شورای پزشکی، مشمول استفاده از غرامت دستمزد ایام بارداری خواهد بود ومدت مذکور از مرخصی زایمان کسر نخواهد شد.

 

برای دریافت غرامت دستمزد ایام بارداری ،چه مدارکی باید ارایه کرد؟

1-  تصویر گواهی ولادت یا شناسنامه فرزند( فرزندان ).

2- اصل گواهی پزشک متخصص یا گواهی بیمارستان.

 

آیا درمدت بارداری فرزند چهارم هم به بیمه شده زن ، غرامت دستمزد ایام بارداری تعلق می گیرد؟

به استناد " قانون اصلاح قوانین تنظیم جمعیت و خانواده " مصوب 20/3/1392 مجلس محترم شورای اسلامی " از تاریخ لازم الاجرا شدن این قانون کلیه محدودیتهای مقرردر قانون تنظیم خانواده و جمعیت مصوب 26/2/1372 و اصلاحات آن و سایر قوانین که براساس تعداد فرزند برای والدین شاغل یا فرزندان آنان ایجادشده است ، لغومی شود. " لذا از تاریخ  29/4/1392 هیچگونه محدودیتی بابت پرداخت کمک بارداری ازلحاظ تعداد فرزندان وجودندارد.

آیا مدت دریافت غرامت دستمزد ایام بارداری ، از سوابق بیمه ای فرد کم می شود؟

خیر- مدت دریافت غرامت دستمزد ایام بارداری جزء سوابق پرداخت حق بیمه محسوب می گردد.

 

آیا مرخصی استعلاجی پیش از زایمان ، از مدت مرخصی استراحت زایمان کم می شود؟

خیر- بر اساس مصوبه مورخ 24/6/81 هیئت وزیران چنانچه بیمه شده زن در طول بارداری به عوارضی دچار شود که سلامتی مادر و فرزند را تهدید نماید و طبق نظر پزشک معالج به استراحت پزشکی قبل از شروع استراحت  زایمان  نیاز داشته باشد استراحت  تجویزی بدون توجه به مدت آن در صورت  تائید شورای پزشکی، مشمول استفاده از غرامت دستمزد ایام بارداری خواهد بودومدت مذکور از مرخصی زایمان کسر نخواهد شد.

سازمان تامین اجتماعی به بانوان بیمه شده ،در مدت دوران بارداری چه خدماتی ارائه می دهد؟

خدمات درمانی کلینیکی و پاراکلینیکی.

 

مدت مرخصی زایمان چند ماه است ؟

6 ماه

نسخه چاپی نسخه XML فایل خبر ارسال به دوستان
ارتباط مستقیم در فضای مجازی با سرپرست سازمان تامین اجتماعی
به صفحه اینستاگرام سازمان تامین اجتماعی بپیوندید
کلید واژه
 
سروش سراسری - سایت اصلی آپارات سراسری - سایت اصلی
زمان انتشار: ۱۳۹۴ شنبه ۵ دي ساعت 10:30 | تعداد بازدید: 738 | کد مطلب: 23058
ارسال نظر
نام:
captcha
کد امنیتی:
پست الکترونیک:
نظر: 100

مشاهده دیدگاه بینندگان



چند رسانه ای
عکس
فیلم
طرح و پوستر
کاریکاتور
صوت
 
  • نوروز در واحدهای تابعه مدیریت درمان آذربایجان شرقی
  • از همکاران بازنشسته و خانوادۀ معزّز همکاران شاهد تجلیل به عمل آمد.
  • برگزاری مسابقات فوتسال گرامیداشت دهه فجر "یادواره شهدا"
  • بازدید مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی از کمیسیون پزشکی و مدیریت درمان آذربایجان شرقی
  • حضور فرزندان همکاران مدیریت درمان آذربایجان شرقی در برنامه گول باغچاسی شبکه سهند
  • شکوه حماسه حضور همکاران تامین اجتماعی آذربایجان شرقی در راهپیمایی 22 بهمن
  • بازدید مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی از کمیسیون پزشکی و مدیریت درمان آذربایجان شرقی
  • نشست خبری مدیران تامین اجتماعی آذربایجان شرقی برگزار شد.
  • حذف دفترچه در مراکز طرف قرارداد
  • تامین اجتماعی یک سرمایه اجتماعی است

آرشیو

آرشیو

آرشیو

آرشیو

آرشیو